河北工业大学考研难度(河北工业大学考研难度大吗)
河北工业大学考研难度，河北工业大学考研难度大吗
01
河北工业大学简介
河北工业大学前身是创办于1903年的北洋工艺学堂，是中国历史最悠久的现代高等学府之一，也是中国最早开始培养高等工业人才的“工程师摇篮”。学校伴随着中国高等工业教育一路前行，以工为主、多学科协调发展，形成了“工学并举”办学特色。学校先后入选国家“211工程”和国家“世界一流学科”建设高校。学校拥有1个国家“世界一流学科”、2个国家重点学科；10个博士后科研流动站、11个一级博士学位授权点。学校建有省部共建国家重点实验室、国家级工程技术研究中心等高水平科研平台，明确了“落地冲高”的科研工作思路。百廿岁月，源远流长，2023年，学校将迎来120周年校庆。
02
智慧能源及智能装备技术中心简介
河北工业大学智慧能源及智能装备技术中心由河北工业大学与河北工大科雅能源科技股份有限公司联合建设，形成产学研深度融合的持续创新机制，面向产业需求，促进科技成果产业化。
共建单位河北工大科雅能源科技股份有限公司成立于2002年，致力于“基于大数据及物联网的智慧供热全面解决方案及关键技术”的研发和应用，业务领域属于国家战略性新兴产业节能环保领域。公司是河北工业大学国家大学科技园的核心企业，2022年8月8日在深交所创业板上市（股票代码：301197）。
河北工大科雅能源科技股份有限公司在北方采暖区15个省(自治区、直辖市）设有省级事业部。
河北工业大学智慧能源及智能装备技术中心面向国家能源发展战略方向，致力于智慧能源及智能装备关键技术研发及产业化应用，基于物联网、大数据、云平台、人工智能等新一代信息技术，开展综合能源利用及节能领域的工业应用软件、人工智能算法、数据通讯与信息安全、智能感知与调控系统、智能装备可靠性监测与评价、能源系统碳评价及碳开发等关键技术研究，紧密结合产业升级需求，科技赋能，实现绿色低碳发展。
诚邀海内外各类英才加盟，汇聚海河之滨，共绘蓝图、共谋发展！
03
招聘岗位
软件技术团队
首席专家（1人）
资格要求
1）计算机科学与技术、软件工程等相关专业，具有博士学位或高级职称，年龄40岁以下（能力突出者，可放宽条件）；
2）具有担任负责人、主持大型工业软件类研发经验，或在211以上高校主持相关科研项目经历，取得相关成果；
3）具备大型应用产品微服务架构设计经验，掌握MindSpore/Hadoop/Spark等大数据框架体系，熟悉分布式系统设计与应用精通Java、Python、C/C++等主流开发技术，精通云计算、云原生等相关技术，掌握Devops、Docker、kubernetes等技术，掌握时序数据库、PostgreSQL、Oracle、Mysql、SQL Serve、MongoDB 等数据库应用技术，精通主流开源框架，熟悉Spring、Doubbo、Spark框架等；
4）在标准/规范编制、承担科技项目等方面取得相关成果；
5）具有团队组织、协调能力和不少于2年的技术领导岗位工作经验。
任职岗位及职责
1）软件技术方向首席专家；
2）负责软件架构技术团队培养，领导大型工业软件架构设计与开发；
3）负责科技项目申报、实施、科技成果转化及产业化应用；
4）负责相关技术标准编写、实施以及技术交流等。
科研岗人员（1~2人）
资格要求
1）计算机科学与技术、软件工程等相关专业，具有博士学位（985高校优先），年龄35岁以下（能力突出者，可放宽条件）；
2）具有3年以上工业软件类研发工作经历，具备较强发展潜力；
3）熟悉大数据基础架构和平台，掌握MindSpore/Hadoop/Spark等大数据体系，熟悉分布式系统的设计和应用，精通Java、Python、C/C++等主流开发技术，熟悉云计算相关技术，熟悉Devops、Docker、kubernetes等技术，具有数据库设计和开发经验，熟悉时序数据库、PostgreSQL、Oracle、Mysql、SQL Serve、MongoDB 等数据库，了解主流开源框架如Spring、Doubbo、Spark等；
4）具有较强的团队协作能力，严谨的逻辑思维能力，优秀的分析和解决问题能力。
任职岗位及职责
1）软件技术团队骨干科研岗位；
2）接受和执行软件技术方向首席专家的指导、培养及工作安排。
AI技术团队
首席专家（1人）
资格要求
1）人工智能、数据科学与大数据技术等相关专业，具有博士学位或高级职称，年龄40岁以下（能力突出者，可放宽条件）；
2）具有担任负责人、主持大型工业软件类研发经验，或在211以上高校主持相关科研项目经历，取得相关成果；
3）精通Python、Java、R语言，掌握MindSpore/Hadoop/Spark/Hive/H2O等大数据相关应用，具备知识图谱、运筹学、图论、统计学等理论基础，具有复杂A/B实验设计和分析等实际项目经验；
4）在标准/规范编制、承担科技项目等方面取得相关成果；
5）具有团队组织、协调能力和不少于2年的技术领导岗位工作经验。
任职岗位及职责
1）AI技术方向首席专家；
2）负责AI技术团队培养，领导大数据挖掘、机器学习等智能算法研究，提升软件平台智能化水平；
3）负责科技项目申报、实施、科技成果转化及产业化应用；
4）负责相关技术标准编写、实施以及技术交流等。
科研岗人员（1~2人）
资格要求
1）人工智能、数据科学与大数据技术等，具有博士学位（985高校优先），年龄35岁以下（能力突出者，可放宽条件）；
2）熟练掌握Python、Java、R语言，具备较强的动手能力，具备数理统计、数据挖掘、机器学习或相关背景，熟悉MindSpore/Tensorflow/sklearn/Spark等主流框架，熟悉聚类、分类、回归、关联规则、神经网络等数据挖掘算法及原理，了解HBase、Hive、Spark、Kafka等主流分布式开发套件，具有大数据分析处理经验，具备良好编程能力和文档撰写能力，熟悉Git等管理工具；
3）具备较强的逻辑分析能力和学习能力，对机器学习算法有研发兴趣及应用经验；
4）具有较强的团队协作能力，严谨的逻辑思维能力，优秀的分析和解决问题能力。
任职岗位及职责
1）AI技术团队骨干科研岗位；
2）接受和执行AI技术方向首席专家的指导、培养及工作安排。
智慧能源技术团队
首席专家（1人）
资格要求
1）热能工程、暖通等相关专业，具有博士学位或高级职称，年龄40岁以下（能力突出者，可放宽条件）；
2）具有担任负责人、主持智慧能源系统核心技术研发经验，或在211以上高校主持相关科研项目经历，取得相关成果；
3）熟悉智慧供热行业发展方向、行业发展动态以及前沿技术，具有主持相关科研项目经历，取得突出科研成果；
4）热能工程、暖通等相关专业，具有扎实的能源综合利用及节能技术理论基础；
5）在标准/规范编制、承担科技项目等方面取得相关成果；
6）具有团队组织、协调能力和不少于3年的技术领导岗位工作经验。
任职岗位及职责
1）智慧能源技术方向首席专家；
2）负责智慧能源技术团队培养，领导研究智慧能源核心技术、智慧能源全面解决方案及关键技术；
3）负责智慧供热系统软件平台功能规划与设计，指导工程应用及技术迭代，研发综合能源系统机理模型与数据驱动模型的深度融合技术；
4）负责科技项目申报、实施、科技成果转化及产业化应用；
5）负责相关技术标准编写、实施以及技术交流等。
科研岗人员（1~2人）
资格要求
1）热能工程、暖通等相关专业，具有博士学位（985高校优先），年龄35岁以下（能力突出者，可放宽条件）；
2）具有节能技术、智慧供热或能源综合利用等相关研究经历，具有扎实理论基础，具有较强的分析和解决实际问题能力，工作经验不低于3年；
3）掌握能源综合利用、智慧供热、可再生能源利用、节能技术等相关领域前沿技术，了解行业发展动态，取得相关技术成果；
4）具备专业技术文档及技术方案、可研报告等撰写能力；
5）具有较强的团队协作能力，严谨的逻辑思维能力，优秀的分析和解决问题能力。
任职岗位及职责
1）智慧能源技术团队骨干科研岗位；
2）接受和执行智慧能源技术方向首席专家的指导、培养及工作安排。
智能装备技术团队
首席专家（1人）
资格要求
1）智能制造工程、机械设计制造及其自动化等相关专业，具有博士学位或高级职称，年龄40岁以下（能力突出者，可放宽条件）；
2）具有担任负责人、主持智能装备核心技术研发经验，或在211以上高校主持相关科研项目经历，取得相关成果；
3）熟悉装备可靠性技术，精通可靠性理论方法；
4）在标准/规范编制、承担科技项目等方面取得相关成果；
5）具有团队组织、协调能力和不少于2年的技术领导岗位工作经验。
任职岗位及职责
1）智能装备技术方向首席专家；
2）负责智能装备技术团队培养，领导研究智能装备关键零部件可靠性及标准化、优化设计，指导产业化应用；
3）负责智慧能源系统可靠性分析平台规划与设计，可靠性试验装备开发，为相关产品产业化提供技术支撑；
4）负责科技项目申报、实施、科技成果转化及产业化应用；
5）负责相关技术标准编写、实施以及技术交流等。
科研岗人员（1~2人）
资格要求
1）智能制造工程、机械设计制造及其自动化等相关专业，具有博士学位（985高校优先），年龄35岁以下（能力突出者，可放宽条件）；
2）具备可靠性研究或装备开发工作经历及相关技术成果，工作经验不低于3年；
3）熟悉装备可靠性技术及可靠性理论方法；
4）具备较强的逻辑分析能力和学习能力，具备专业技术文档及技术方案等撰写能力；
5）具有较强的团队协作能力，严谨的逻辑思维能力，优秀的分析和解决问题能力。
任职岗位及职责
1）智能装备技术团队骨干科研岗位；
2）接受和执行智能装备技术方向首席专家的指导、培养及工作安排。
04
薪资待遇
1
校内待遇
所有受聘人才纳入河北工业大学正式编制（科研岗），享受学校人才引进及职称晋升待遇。
2
智慧能源及智能装备技术中心待遇
智慧能源及智能装备技术中心另行按工作业绩给予骨干人才业绩津贴，并根据年度考评业绩予以浮动。
3
河北省、天津市待遇
1.享受河北省“名校英才入冀”待遇。
2.享受天津市“海河英才”待遇。
4
其他待遇
1.提供良好的科研平台、办公用房和科研空间。
2.享受天津市优质教育资源。
3.特聘岗及以上人才配偶符合学校条件的，学校可帮助解决工作。
05
联系方式
地址：天津市北辰区西平道5340号
联系人：
智慧能源及智能装备技术中心 李教授 顾老师
人力资源处人才服务科 鄢老师 王老师
联系电话：
智慧能源及智能装备技术中心13902025377 13662047466
人力资源处：022-60436692
电子邮箱：jihaogu@hebut.edu.cn或rczp@hebut.edu.cn
河北工业大学
热忱欢迎优秀青年才俊加盟！
注：如有疑问可联系青塔人才小编号cingtajob5，邮件投递请抄送job@cingta.com。
河北工业大学考研难度(河北工业大学考研难度大吗)